 |
空调过滤器专题  |
服务热线：181-0266-3890
关于我们
空气过滤器产品分类
相关产品推荐
· 三十万级洁净空调工程|百级 …
· DOP高效送风口|DOP液槽式高 …
· 抛弃式一体化高效送风口|可 …
· 采样车|洁净采样车|负压采� …
· 保温型高效送风口|有隔板高 …
· 超低阻高中效过滤器|医院专 …
· FFU风机过滤单元|FFU风机过 …
· 有隔板亚高效过滤器|H10亚� …
· 箱式活性炭过滤器|V型活性� …
· 初效袋式过滤器|袋式初效过 …
· DOP高效送风口|DOP液槽式高 …
· 抛弃式一体化高效送风口|可 …
· 采样车|洁净采样车|负压采� …
· 保温型高效送风口|有隔板高 …
· 超低阻高中效过滤器|医院专 …
· FFU风机过滤单元|FFU风机过 …
· 有隔板亚高效过滤器|H10亚� …
· 箱式活性炭过滤器|V型活性� …
· 初效袋式过滤器|袋式初效过 …
联系方式
职位申请流程
招聘有经验的专业人员的程序包括四个阶段，重点在于鉴别、评审、面试、聘用各个职位最佳人才。
第一阶段 申请
如果您的教育背景、技能水平和工作经验符合要求，进入http://www.songfengkou.com/. 申请您所感兴趣的职位。申请完毕，您将收到电子邮件确认函，证明公司已经收到您的申请。
第二阶段 评审
本公司将根据职位要求评审您向系统提交的申请材料。由于我们收到大量的简历，我们只与最符合要求的候选人直接联系。如果您未被选中参加面试，您将收到电子邮件告知您的申请结果。
第三阶段 面试
面试过程可能包括公司招聘人员和/或招聘经理的电话面试与一次面对面的面试。面试的主要目的是测评候选人的技术与文化水平是否符合公司的要求，同时应聘者也能够籍此机会更好地了解该职位和公司的情况。
第四阶段 选择
一旦确定了职位人选，未被选中的其他候选人将得到通知。公司的目标就是为每个职位选聘最合格的人才。 希望以上概述对您有所帮助，感谢您对公司感兴趣。